NOA er et selskap som arrangerer tilrettelagte helgeturer og ferieturer for utviklings- og funksjonshemmede, samt tilrettelegger for botrening, arbeidstrening fritidsaktiviteter med døgnkontinuerlig miljøarbeidstjenester. Dette kalles medleverordning og skaper en viktig ro og kontinuitet i hverdagen for beboeren, da tjenestemottakere slipper å forholde seg til mer enn 3 vaktskifter i uken. Vi arbeider med å skreddersy en totalløsning for våre beboere. Med en totalløsning mener vi her både bolig, ferie, fritid og arbeid. Våre beboere vil vokse i takt med utfordringene de har fått og er veldig fornøyde med tilbudet. Samtidig som beboerne våre skal få vekst vil vi også utvikle våre miljøarbeidere med kursing i nødvendig medisinopplæring, livreddende førstehjelp og god innføring og håndtering av ulike sykdommer. NOA ønsker gjennom sitt arbeid å høyne livskvaliteten til den enkelte beboer/deltaker ved å tilrettelegge for opplevelser, sosiale relasjoner og aktiviteter på lik linje med andre i samfunnet. Vi ansetter personer som har de rette holdingene, tenker utradisjonelt, er kreative og tør prøve nye ting. Rette holdninger hos oss er at man handler med hjertet, tenker med hodet og at man har respekt for det som er annerledes. Vi ønsker at personer i det offentlige skal legge merke til våre holdninger og ta del i dem. Vi ønsker at utviklingshemmede skal lære seg å mestre mange utfordringer og vokse på dette. Da er vi med på å høyne livskvaliteten for en gruppe mennesker som trenger selvanseelse og få mer respekt hos andre. Livskvalitet bedres når en person har gode personlige forhold som dreier seg om nære, varme og gjensidige forhold til andre mennesker. Man må ha kontakt, nærhet, vennskap og forståelse for andres behov for å skape et godt bofellesskap.

NOA vil tilrettelegge bofellesskap i mindre grupper. Hver gruppe blir satt sammen på en slik måte at de til enhver tid skal være i stand til å takle de problemer som de i helhet står overfor. Med gruppe menes både beboer og miljøarbeider. Det betyr at vi også ser på den funksjonshemmede som en ressurs. Siden vi opplever gruppedynamikken som en meget viktig pedagogisk prosess, betyr det at den enkelte beboer hele tiden har mulighet til å påvirke sin egen hverdag. En bolig skal ikke ha for mange ansatte eller for mange beboere fordi det lett kan bli uoverensstemmelser og skape utrygghet. I følge teorier om normaliseringstankegangen og livskvalitet er graden av mestring en betydelig faktor. Derfor forsøker NOA i størst mulig utstrekning å tilrettelegge for flest mulig aktivitets-, opplevelses- og mestringsarenaer. Mennesker med ulike psykososiale vansker og tilstander har intrapsykiske konflikter mellom drifter, impulser og behov som er forankret i selve personen, som igjen er avgjørende momenter i den psykisk utviklingen. Dette er konflikter mellom impulser fra Id og reguleringer fra Ego og Superego, samt fiksering av den psykoseksuelle energien libido. De mer moderne psykodynamiske teoriene fokuserer på sin side på konflikter i det interpersonlige feltet, altså konflikter i samspillet mellom tjenestemottaker og omsorgspersoner. NOA ser på dette samspillet som stor betydning for en best mulig utvikling av en sunn og stabil personlighetsstruktur. Et av de mest sentrale temaene i disse teoriene er at tjenestemottaker trenger andre for å kunne oppnå en god emosjonell utvikling og for å utvikle en mest mulig stabil indre psykisk struktur.